Gleichberechtigung bei Volt

Um unsere Vorstellung eines inklusiven Europas zu erreichen, schaffen wir eine Gemeinschaft im Geiste der Gleichberechtigung. Unsere Ziele sind es: innerhalb von Volt Menschen für jegliche Form von Diskriminierung zu sensibilisieren; inklusive Parteistrukturen zu schaffen, indem Teams durch konkrete Vorschläge befähigt werden, unterrepräsentierte Menschen besser einzubinden; und eine politische Haltung im Sinne der Gleichberechtigung zu erarbeiten und zu verbreiten.

Wir helfen lokalen und funktionalen Teams durch konkrete Vorschläge für ihr Handeln mehr Diversität in ihre Teams zu bringen. Diese Vorschläge entstehen in einem breit aufgestellten, deutschlandübergreifenden Team welches Informationen und Best Practices zusammenführt und die Möglichkeiten in die Teams zurück gibt. Das DE GB-Team hält Augen und Ohren zur Gleichberechtigung offen um jeglicher Diskriminierung vorzubeugen und entgegenzuwirken.

Wir entwickeln Maßnahmen für ein gleichberechtigteres Miteinander und diversere Teamstruktur für Strukturen und Arbeitsweisen innerhalb von Volt Deutschland.

DE Frauen

Unser Ziel ist es, Frauen zu fordern und zu fördern, indem wir sie gezielt ansprechen. Wir bringen die weibliche Perspektive in unsere Parteiprogramme und Entscheidungsfindungen ein und machen Frauen-Politik. Im Rahmen von regelmässigen Calls und geben wir den Raum für Austausch und debattieren gemeinsam. 

Hier findest Du mehr Informationen.

DE Queer 

Der DE Queer setzt sich dafür ein, politische Lösungen und gesellschaftliche Veränderungen für die Gleichberechtigung der LGBTIQ+ Community in Deutschland durchzusetzen. Wir arbeiten für die Gleichberechtigung aller Identitäten queerer Menschen in all ihren individuellen Ausdrucksformen.

Hier findest Du mehr Informationen.

Arbeitskreis Leichte Sprache - Auf unserer Homepage

Wir verstehen uns als Partei und Bewegung für alle Menschen und haben uns damit verpflichtet unsere Politik eben allen Menschen zugänglich zu machen. Leichte Sprache ermöglicht gesellschaftliche Teilhabe.

Arbeitskreis Antirassismus/Antidiskriminierung 

Wir sind der Arbeitskreis in Volt für antirassistische und antidiskriminierende Arbeit. Wichtig ist in unserem Rahmen Aufklärungsarbeit innerhalb der Partei zu leisten und ein Bewusstsein für antirassistischen und antidiskriminierendes Handeln zu schaffen. Gleichermaßen möchten wir eine zentrale Anlaufstelle bieten und einen Safe Space für Menschen mit Diskriminierungserfahrung. 

Arbeitskreis Menschen mit Behinderung

Menschen mit Behinderung müssen mitgedacht werden, das passiert viel zu häufig nicht und das wollen wir ändern. Das fängt bei barrierefreien Veranstaltungen an und geht darum, dass unsere Parteistrukturen inklusiv werden. Gemeinsam wollen wir hier eine laute Stimme sein und Policies erarbeiten und auch die Forderungen der EUR Ebene, wie die aus der UN Behindertenrechtskonvention für DE übernehmen.

Kontakt (Email)

Bring deine Themen bei uns ein:

gleichberechtigung@voltdeutschland.org